Huit ans après sa création par l'ancien ministre Moussa Sanogo, sous le gouvernement d'Amadou Gon Coulibaly, le Prix d'excellence des entreprises publiques a pris, mardi 9 septembre au Sofitel Hôtel Ivoire, des allures de grand oral. Soixante-quatorze critères passés au crible pour évaluer une trentaine d'entités du portefeuille de l'État : conseils d'administration, performance financière, qualité de gestion. Rien n'a été laissé au hasard dans le protocole de sélection, selon les organisateurs.
Le grand gagnant de la soirée n'a laissé aucun doute planer. Le Guichet unique du commerce extérieur de Côte d'Ivoire, le GUCE-CI, a décroché à la fois le Super Prix de la meilleure gouvernance et celui de la performance économique et financière chez les entreprises non commerciales. Un doublé rare qui installe cette structure, chargée de simplifier les formalités du commerce international pour les opérateurs ivoiriens, en tête de classement des bonnes pratiques administratives du pays.
Un palmarès resserré autour de quatre lauréats
Derrière le GUCE-CI, l'Agence ivoirienne de gestion des fréquences radioélectriques a été distinguée pour sa performance économique et financière côté entreprises commerciales. Air Côte d'Ivoire, de son côté, a reçu le prix de l'efficacité du conseil d'administration, tandis que la Banque de l'habitat de Côte d'Ivoire s'est vu attribuer un prix d'encouragement, signe d'une progression jugée notable mais encore incomplète.
Quatre lauréats sur une trentaine d'entités évaluées : le format du prix reste volontairement exigeant, pensé pour distinguer une poignée d'établissements plutôt que pour distribuer les satisfecit.
La ministre veut revoir la grille elle-même
C'est peut-être la partie la plus commentée de la cérémonie. Plutôt que de se contenter de féliciter les lauréats, Mariatou Koné épouse Traoré a profité de son discours pour annoncer une révision prochaine des critères d'évaluation. Sans détailler publiquement ce qui doit changer, la ministre du Portefeuille de l'État et du Développement du secteur privé a expliqué vouloir mieux coller aux réalités actuelles de gestion publique, huit ans après le lancement du dispositif.
« « Intensifier leurs actions pour faire du portefeuille de l'État un véritable levier de développement pour la Côte d'Ivoire et le bien-être des populations », a-t-elle demandé aux dirigeants d'entreprises publiques présents dans la salle. »
L'appel s'adresse autant aux lauréats du jour qu'aux entreprises restées hors du palmarès. Car derrière la mécanique protocolaire, l'enjeu politique est réel. Les entreprises publiques ivoiriennes pèsent lourd dans le fonctionnement de l'État, des transports aériens aux télécommunications en passant par l'habitat social, et leur gouvernance conditionne directement la capacité du pays à mobiliser des financements extérieurs, notamment dans le cadre du Plan national de développement 2026-2030 qui mobilise déjà bailleurs et partenaires bilatéraux.
Reste à savoir à quel rythme cette révision des critères sera engagée, et si elle s'accompagnera de sanctions plus visibles pour les structures les moins performantes. Sur ce point, la ministre est restée prudente, préférant pour l'instant saluer les bons élèves plutôt qu'annoncer publiquement des mesures contraignantes contre les autres.
